Curso: Licencias y Movimientos del Personal. Institutos de Provincia de Buenos Aires.

Dirigido a Representantes Legales, Directivos, Administradores, Liquidadores de Sueldos y personal afectado a la tarea.

19/10/2017

Régimen de Licencias para el personal docente de Planta Funcional. Titulares, Provisionales y Suplentes.

Normativa Vigente.

Características de las Licencias más frecuentes para el Personal de Planta Funcional – Todos- (Con o Sin Aporte Estatal).

Ejemplo:

  • Licencia por Enfermedad: Ordinaria, Atención a Fliar. Enfermo, Extraordinaria y Crónica…
  • Licencia por Maternidad: Teratogénica, Trastornos de Embarazo, Excedencia….
  • Licencia Anual Ordinaria (vacaciones).
  • Licencias por  Enfermedad Profesional, Accidente de trabajo en el establecimiento.
  • Cambio Transitorio de Funciones (Tareas Pasivas).
  • Licencia por Accidente de trabajo en Otro establecimiento (Pluriempleo).
  • Licencias por desempeño de cargos electivos o de representación política.
  • Licencia por desempeño de Cargos de Mayor Jerarquía.
  • Licencia por Causas Particulares.
  • Etc.

CARGOS CON APORTE  ESTATAL

ÚLTIMAS ACTUALIZACIONES

  • Comunicación 100/17 - Licencias Extraordinarias y CrónicasAlcance: En qué casos se debe cumplir con lo indicado en la comunicación.

Actualizaciones y Modificacionesa la Comunicación N° 23/2016 - Complementarias       

(Comunicación N° 41 y Resumen Áreas - Enf. Extraordinarias y Crónicas). Y Comunicaciones 167-168 - 237 y 238.

  • Comunicación 145/17 - Solicitud de Asignaciones Familiares

    Disposición N°1/2017 - Anexos I y II.

    Lectura, Análisis y Alcance de la normativa - forma de presentación de la documentación   

    ante Dipregep.

  • Res. 378/17 - Salidas Educativas

Vigencia y Alcance de la normativa.


Además:

  • ¿Qué licencias son subvencionadas para el Titular, para el Provisional y para el Suplente?
  • ¿A qué área (Liquidaciones-Enfermedades-Subdirección de Gestión Administrativa) corresponde elevar los movimientos?
  • ¿En qué casos se debe enviar a Dipregep un Movimiento de Alta-Baja-Adicionales o de Modificaciones?
  • ¿Cómo se reclama un Sueldo que en Mecanizada figura mal liquidado o incompleto?
  • ¿Qué licencias interrumpen las vacaciones? ¿Qué y cuándo abona Dipregep?
  • ¿Cómo informo estas novedades?
  • Si algunos de los datos personales del docente que figura en Mecanizada, ej. DNI, Apellido, Nombre, etc. son incorrectos ¿Cómo informo estos cambios a Dipregep?
  • ¿Cuándo corresponde adjuntar el formulario Dipregep4 o Dipregep3 y a qué áreas?
  • ¿Hasta cuándo hay tiempo para mandar los movimientos? ¿Dónde se entregan?
  • ¿Qué movimientos requieren la firma del Inspector?
  • ¿Cómo hacer para consultar por un movimiento que no me abonaron?
  • Recordatorio de puntos Importantes de la Disp. 1000/11.- sus Modificaciones y Actualizaciones.

 Y todas las Novedades hasta el momento del encuentro.

PAGO DE ARANCEL

Depositando su pago en la C.C. Nº 101-2040-0 del Bco. Francés a nombre de REDES S.A. o por transferencia bancaria a CBU Nº 0170101820000000204000 o bien a Alias CBU: REDESEDUCACION CUIT 33-64423324-9 o por Pago Online (luego de completar este formulario)

Por favor enviar por e-mail o por fax el comprobante de depósito al (011)4776-5300 indicando Nombre del Colegio, Localidad y Provincia, Título del curso y cantidad de participantes y N° de CUIT para realizar la factura correspondiente

Redes, Godoy Cruz 2769 3er. Piso, Ciudad de Buenos Aires.
1 Clase
15:00 a 19:00 hs.
Se entregará material de apoyo y certificado de asistencia.
Completo
Presencial en Redes
Socios: $850
No Socios: $1200
Socios hasta el 12 de Octubre inclusive: $760
No Socios hasta el 12 de Octubre inclusive: $1080
- Si se inscriben 2 o más participantes por institución obtienen 10% de descuento en el total.